چهارشنبه ۶ اسفند ۱۴۰۴
کد خبر : ۶
چهارشنبه ۶ اسفند ۱۴۰۴

کسب تندیس بلورین و رتبه نخست در سومین دوره جایزه سرآمدی مدیریت دانش

چهارشنبه ۶ اسفند ۱۴۰۴
کسب تندیس بلورین و رتبه نخست در سومین دوره جایزه سرآمدی مدیریت دانش
شرکت مدیریت توسعه صنایع پتروشیمی در سومین دوره جایزه سرآمدی مدیریت دانش، در رقابت با جمعی از شرکت‌های بزرگ صنعتی و غیرصنعتی کشور، موفق به کسب تندیس بلورین و رتبه اول این دوره از رقابت‌ها شد.

آیین اختتامیه سومین دوره جایزه سرآمدی مدیریت دانش در تاریخ ششم اسفندماه در سالن همایش‌های کتابخانه ملی برگزار شد و طی آن، برترین سازمان‌های کشور در حوزه استقرار و تعالی نظام‌های مدیریت دانش مورد تقدیر قرار گرفتند.

این دستاورد ارزشمند، حاصل استقرار نظام‌مند مدیریت دانش با رویکردی مبتنی بر حاکمیت سازمانی، رهبری اثربخش و حمایت راهبردی مدیران ارشد است؛ رویکردی که مدیریت دانش را به عنوان یکی از محورهای کلیدی تصمیم‌سازی، ارتقای بهره‌وری و تحقق اهداف کلان شرکت در کانون توجه قرار داده است.

بر اساس ارزیابی‌های صورت‌گرفته، اهتمام هیئت‌مدیره و مدیران ارشد شرکت در نهادینه‌سازی فرهنگ یادگیری سازمانی، توسعه سرمایه‌های فکری و ایجاد سازوکارهای ساختاریافته برای خلق، تسهیم و به‌کارگیری دانش، از عوامل اصلی کسب این موفقیت عنوان شده است.

همچنین بهره‌گیری هدفمند از هوش مصنوعی و فناوری‌های نوین دیجیتال در تحلیل داده‌ها، هوشمندسازی فرایندهای دانشی، ارتقای کارآمدی مخازن دانش و تسهیل دسترسی به تجارب و درس‌آموخته‌های سازمانی، نقش مؤثری در ارتقای بلوغ نظام مدیریت دانش شرکت ایفا کرده است.

جایزه سرآمدی مدیریت دانش با هدف شناسایی و تقدیر از سازمان‌های پیشرو در استقرار و تعالی نظام‌های مدیریت دانش برگزار می‌شود و کسب بالاترین سطح این جایزه، بیانگر جایگاه ممتاز شرکت مدیریت توسعه صنایع پتروشیمی در عرصه مدیریت دانش در سطح ملی است.

این موفقیت، گامی مؤثر در مسیر تحقق برنامه‌های راهبردی شرکت و تقویت مزیت رقابتی آن در صنعت به شمار می‌رود.

روابط عمومی شرکت مدیریت توسعه صنایع پتروشیمی ضمن تبریک این افتخار به مدیران، کارکنان و تمامی ذی‌نفعان، تداوم این مسیر تعالی‌آفرین و حرکت در جهت تحقق اهداف راهبردی شرکت را آرزو می‌کند.

تعداد بازدید: ۰
تاریخ انتشار: ۶ اسفند ۱۴۰۴
کسب تندیس بلورین و رتبه نخست در سومین دوره جایزه سرآمدی مدیریت دانش
Loading
اظهار نظر
امتیاز را وارد کنید
تعداد کاراکتر باقیمانده: 500
نظر خود را وارد کنید